Проект реализован на базе Отраслевого журнала «Вестник» (Строительство. Архитектура. Инфраструктура), издаваемого международным холдингом «ЕвроМедиа», при поддержке Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства России.
«Сфера строительства сегодня входит в первую тройку профессиональных областей, нуждающихся в рабочей силе: доля вакансий здесь составляет 16% от общего числа актуальных предложений в России. При этом в последние годы строительная отрасль ощущает острый дефицит кадров — в среднем на одну вакансию приходится 1,5 активных резюме, и это говорит о том, что работодатели испытывают значительные сложности с подбором необходимых специалистов самых различных специализаций», — прокомментировала Алена Манохина.
По ее оценке, основные причины такого положения дел — последствия «демографической ямы» 1990-х годов и снижение численности трудоспособного населения по сравнению с предыдущими периодами. Еще один ключевой момент — пандемия и ее последствия, которые привели к закрытию границ и оттоку из страны мигрантов, что весьма болезненно отразилось как раз на строительном сегменте.
«Сейчас заметен тренд к постепенному восстановлению объема иностранной рабочей силы в России, но это происходит значительно медленнее, чем необходимо в реальном контексте. К тому же учреждений высшего профессионального образования, поставляющих на рынок высококвалифицированных специалистов строительной специфики, не так много, и их число не удовлетворяет потребностям сегодняшнего рынка», — констатировала эксперт.
По ее данным, компаниями строительной отрасли РФ больше остальных востребованы машинисты экскаваторов, бульдозеров, автокранов, сварщики, инженеры ПТО, прорабы, электромонтеры, специалисты по охране труда, инженеры-конструкторы, электромонтажники, разнорабочие, геодезисты. Также в списке — инженеры-сметчики, бетонщики, монтажники, слесари-сантехники, архитекторы, слесари-ремонтники.
«Как показывает анализ вакансий в первом полугодии 2022 года, на самые высокие средние предложения по зарплате могут рассчитывать машинисты — до 120 тыс. рублей. Геодезистам в среднем предлагают 105 тыс., прорабам — 82 тыс. Но, конечно, заработок будет зависеть от конкретного региона и формата занятости. Традиционно более высокий уровень дохода предлагают в северных и дальневосточных регионах, а также вахтовикам.
Ожидания соискателей строительной отрасли демонстрируют положительную динамику, и кризис, напротив, выступил катализатором роста пожеланий к заработной плате. Как отмечают сами работодатели, сегодня при трудоустройстве кандидаты рассчитывают на уровень дохода на 30% выше, чем был у них прежде. И эта тенденция характерна для всего рынка», — рассказала Алена Манохина.
