Повышение квалификации сотрудников, инновационный подход к работе для ЖКХ важны не меньше, чем для любой другой сферы. В коммунальной отрасли не часто появляются позитивные новшества, поэтому они становятся особенно ценными. В новом году директор ООО «УК «Центральное» г. Таганрога Виктор Рыбин планирует привлечь студентов и выпускников для реализации необычных проектов по благоустройству и ландшафтному дизайну в центре города.
Повышенная ответственность
Как видно из названия, УК «Центральное» управляет домами в историческом центре Таганрога, что накладывает на управленцев особую ответственность. За 2011 год количество домов под управлением УК «Центральное» увеличилось с 70 до 81. И есть основания говорить о том, что в начале будущего года их может стать еще больше, ведь жильцы еще четырех домов хотят заключить договор управления именно с этой управляющей компанией. Это одно из лучших доказательств отличной работы предприятия.
«Управлять домами в центре города — это особая ответственность, — отмечает Виктор Рыбин. —
За два года существования предприятия был проведен капитальный ремонт 10 многоквартирных домов: два — в 2010 году, восемь —
«Конечно, приходится сталкиваться с большим количеством проблем, — делится директор управляющей компании. — И с жильцами, и с ресурсоснабжающими организациями, и с подрядчиками. Но мы стараемся находить компромиссы и выходы из любых ситуаций. Дело все в том, что сфера ЖКХ переживает время реформ, жильцы не осознают себя собственниками, институт управляющих компаний очень молодой, поэтому многие механизмы работы еще не отточены. Тем не менее заметна положительная динамика: собственники становятся ответственными, проявляют инициативу и стараются помогать нам».
Сохранять старое, внедрять новое
В сентябре будущего года по распоряжению губернатора Ростовской области Василия Голубева в Таганроге, как в одном из красивейших городов области, пройдет областной семинар по благоустройству, и, естественно, центру города будет уделено особое внимание. Поэтому уже сейчас УК «Центральное» продумывает проекты благоустройства дворов и прилегающих территорий центра города. При этом руководство компании хочет использовать нестандартные методы и привлечь к работе молодых специалистов с их свежим взглядом.
«Общеизвестно, что все новое — это хорошо забытое старое, — рассказывает Виктор Рыбин. — Мы собираемся принять на практику студентов различных специальностей: строителей, юристов, инженеров, дизайнеров. Планируем привлечь молодые кадры для создания ландшафтного дизайна в некоторых дворах, в других хотелось бы поставить скульптуры из советских или античных времен, и в этом тоже нам сможет помочь молодежь. А те специалисты, которые проявят себя наилучшим образом, получат предложения о постоянном трудоустройстве». И это еще далеко не все идеи, которые стремится привести в жизнь директор управляющей компании. Виктор Рыбин стремится постоянно самосовершенствоваться и улучшать, внедрять современные технологии в работу предприятия. В этом ему помогает постоянное участие во всех специализированных мероприятиях, выставках, форумах и семинарах. В этом году директор предприятия с отличием окончил обучение в Русской школе управления по курсу «Директор управляющей компании
347905 Ростовская область, г. Таганрог, ул. Социалистическая, 14,
тел.: (8634)